В Нижегородской области медианная зарплата в салонах красоты и фитнес-клубах за январь — август 2026 года составила 80 тысяч рублей. Это на 14% больше, чем за тот же период 2025 года, когда показатель равнялся 70 тысячам рублей.
При этом работодатели стали реже публиковать такие вакансии: за восемь месяцев в регионе разместили 707 предложений, что на 11% меньше, чем годом ранее, когда их было 796.
Рост зарплат связан с конкуренцией за востребованных специалистов. В салонах красоты ценят не только навыки мастера, но и его клиентскую базу, умение удерживать посетителей и обеспечивать повторные визиты, поэтому работодатели готовы платить больше, чтобы привлечь нужных сотрудников и сохранить выручку.
По России интерес соискателей к этим направлениям растёт: за восемь месяцев число резюме увеличилось на 10% по сравнению с прошлым годом, а в августе прирост составил 17%. Число вакансий по стране за последний месяц снизилось на 17%.
Совладелец и генеральный директор «Сферии» Леонид Рубан пояснил, что большое количество резюме не гарантирует быстрого поиска специалиста с подходящей квалификацией и опытом, а часть кандидатов уже трудоустроена и лишь рассматривает смену работодателя.